说不清条件？直接问一句 →（例：合肥的BMS要几年经验）
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工作内容： 研究大模型、深度学习、机器学习、智能体技术在智能制造及研发领域的应用；
工作内容： ① 负责光敏材料/高折射率材料（n>8）的研发工作； ② 进行材料的合成与表征，确保材料具有优异的光学性能； ③ 构建并维护材料缺陷数据库，为后续的光学材料开发提供数据支撑； ④ 与其他团队成员合作，解决材料应用中的技术问题，推动项目进展；
工作内容： ①设计和开发创新性的模仿学习和强化学习算法，应用于人形机器人场景任务； ②优化具身算法模型结构，以支持具身算法的实现； ③研究并构建具备视觉、触觉、语言等多模态感知和决策能力的大模型
工作内容： ①基于强化学习/模仿学习研发仿人机器人运动控制算法； ②参与运动控制算法的真机部署调试，解决sim2real问题； ③跟踪最新的应用于机器人的学习方法
工作内容： ①VCSEL/高速光模块相关微透镜（阵列），准直阵列，衍射DOE光路仿真，Zemax/Light Tools建模，优化耦合效率、光束均匀性、插损； ②微透镜、微棱镜、光波导等无源结构设计，公差仿真、输出光学图纸与规格； ③对接镀膜、加工、测试团队，根据器件实测迭代设计方案; ④光通信微光学专利、技术方案撰写，匹配6T及以上高速光模块需求。
工作内容： ①负责主导脆性材料如玻璃深加工项目技术开发 ②根据个人能力，在项目组负责设备开发、工艺开发、材料仿真、材料制备等任一方向
工作内容： ①负责质量管理体系的建立与维护，统筹来料、制程、出货全流程质量管控； ②主导品质异常分析与改善、客诉处理及供应商质量评估，推动质量目标达成与持续改进，并管理品质团队以提升整体质量水平；
工作内容： ①负责产品设计及开发； ②控制算法开发； ③机器人强化学习、仿真、研发报告出具；
工作内容： ①负责产线现场工艺设备操作与维护调试； ②收集各项工艺数据，排查工序异常，优化工艺流程与制程改善； ③出具相关工艺操作SOP及编制各类现场工艺数据报告
岗位职责 （1）根据专业方向划分，从事软包/玻璃/宝石等工艺加工工序良率提升与制程改善 （2）负责产品的异常跟进与处理、工艺设计及参数的验证与优化
工作内容： ①负责新项目启动与新产品立项协助主导者及新项目工作的分配； ②负责项目开发进度追踪与工程研发部问题改善 ③负责项目沟通及协调相关部门在生产中遇到的技术问题； ④项目结案后，项目开发案例、工艺开发案例、技术分享的总结输出； ⑤新项目产能规划的提报，试产总结的分析与异常主导改善
工作内容： ①运用精益IE工具对现场生产效率及线平衡改善，对现场布局、工艺流程、物流及周转方式、人机配合作业等进行优化改善 ②设备稼动、OEE、SMED、TPM、SOE，提升设备稼动、良率、效率 ③工厂现场问题点的挖掘及初步对策制定，问题点清单的整理以及进度检讨、跟进、落实
工作内容 ①根据专业方向划分，从事PE/PD/塑件/丝印/包装/蚀刻/抛光/陶瓷/金属/镀膜/CNC/激光/清洗/黄光/AG/加压/组装/贴合/冲切等工艺制程改善 ②负责样品阶段的异常跟进与处理、工艺设计及参数的验证与优化 ③参与新材料、新工艺、新设备的DOE验证以及导入实施，编写SOP
工作内容 ①负责模具/治具/道具的设计与开发 ②在模具设计，制造过程根据工厂的信息反馈，从模具设计方面促进改模方案的实施 ③工艺技术攻关，难点攻克；
工作内容： 负责工厂自动化项目导入及拓展工作，主导自动化立项调研、方案规划设计、项目评审&开拓、项目推进&结案等核心工作；
工作内容： ①负责对客和内部项目推动，或从事内审管理相关事项
工作内容： ①项目外观检测程序编程，传统算法&深度学习软件(人机交互)； ②漏检&误判数据分析，报告输出 ③相关标准文件的制作能力（如设备维修手册、程序编辑，算子算方法手册） ④数据上传维保，设备异常维保
工作内容： ①负责客户反馈的质量问题相关事项的沟通、协调与处理，直至问题关闭 ②负责受理与处理客户投诉，并根据客户要求提供解决方案 ③应对客户审核，确保审核顺利通过
岗位职责： ①生产数据收集、汇总、核对 ②DAS系统工单、账务处理 ③稼动率稽查 ④生产数据真实性稽查 ⑤生产计划排配管理，员工管理
工作内容： ①产品检验规格及测量方法制定； ②重大异常问题组织与处理、异常改善对策有效性确认 ③各段品质数据收集及分析，良率改善参与及推动
工作内容： ①负责产线品质数据收集、统计分析，输出品质报表，识别现场不良趋势，推动异常闭环； ②参与新产品试产/量产跟进，跟进现场异常问题分析与制程改善； ③ 协助处理客诉、内部品质异常单，对接产线、工程单位，跟进改善对策落地验证； ④跟进检验标准、SOP维护更新，协助完成检验设备、AOI设备日常点检，参与人员作业规范监督；
工作内容： ①完成新项目品质相关部署筹备工作； ②异常处理，制程良率改善； ③对接客户审核，完成相关验证及文件的制作；
工作内容 ①负责ODM整机产品软件或硬件功能测试； ②执行测试用例，记录测试数据，输出测试报告； ③协助定位软件/硬件问题，针对问题点进行调试与验证； ④参与测试方案的制定与测试用例的编写；
工作内容： ①负责光纤/光模块/光电缆 / HDD / 超导材料 / 光波导的各自领域的质量改善； ②处理各类产品品质检验与异常分析；
工作内容： ①跟进品质数据收集进度，数据收集和分析，过程良率监控，重大质量异常处理 ②相关验证及文件的制作 ③客户报告制作及相关项目管理 ④客诉异常处理 ⑤负责质量体系建设或可靠性检验
岗位职责： （1）设备操作和维护、调试和生产过程中的异常处理，确保设备生产正常 （2）对生产产品质量负责，协调品管部门提高产能和良率 （3）协助资深制工工程师跟进产线制程，监控生产工艺参数，识别工艺异常，参与不良分析
工作内容： ①客户对接与出货管理 ②生产进度与物料管控 ③数据报表与台账维护 ④跨部门协作与推动 ⑤客户关系维护
工作内容： （1）负责跟进客户验证，包含客户验证需求沟通，对内信息传达 （2）跟进样品打样计划实施和协调以及量产初期交接协调，包含进度确认,进度推动,问题报告 （3）协助所属项⽬目客户接待和客户关系维护，包含会议准备，参观准备 （4）协助项目负责人进行各样品出货事宜
工作内容： ①负责对客沟通及报告输出； ②工艺评估、样品试制、新物料及工艺验证； ③制程优化、良率改善；
工作内容： （1）负责跟进客户验证，包含客户验证需求沟通，对内信息传达 （2）跟进样品打样计划实施和协调以及量产初期交接协调，包含进度确认,进度推动,问题报告 （3）协助所属项⽬目客户接待和客户关系维护，包含会议准备，参观准备 （4）协助项目负责人进行各样品出货事宜；
工作内容： ①负责技术部门内部项目推进； ②产品异常分析、报告整理，推动良率改善与提升； ③统筹协调各部门资源保证项目达成
工作内容 ①设计、开发与优化机器人运动控制/强化学习/模仿学习/视觉研发等方面模型； ②参与运动控制算法的真机部署调试，解决sim2real问题； ③优化具身算法模型结构，以支持具身算法的实现； ④研究并构建具备视觉、触觉、语言等多模态感知和决策能力的大模型
工作内容 ①负责完成电子产品的硬件电路部分或全部设计、测试、调试和验证等工作； ②解决产品生命周期中出现的电气、硬件电路、线束布局相关问题，保证项目开发进度、硬件成本和产品质量； ③参与电子物料的评估工作，参与相关测试规范及设计规范的建立和维护； ④参与产品电气系统开发，编写技术使用规范文档等；
工作内容： 研究大模型、深度学习、机器学习、智能体技术在智能制造及研发领域的应用；
工作内容： ①参与新项目方案评估检讨，开发，解决客户问题； ②完成产品可行性分析及方案架构设计、开发； ③完成机械结构的精细化设计 ④按时完成所负责项目3D设计、2D出图、图档分类整理及BOM请购发包；
工作内容： ①负责产品系统的软件开发与调试 ②从事嵌入式/软件开发/驱动/系统/IOT任一方向的功能开发，完成客户需求分析并给出相应软件解约方案；
工作内容： 从事贴合/贴膜、激光工艺、光路设计、激光设备、纳米压印、光刻、干法刻蚀工程师、光学材料开发、光学设计、光学器件开发、光学测试表征、光机结构任一方面的研发工作；
工作内容：负责新材料、新工艺、新产品开发；研发报告出具、专利撰写；行业发展趋势调研
岗位职责： （1）负责材料或设备采购事宜，如：电子材料、结构件等； （2）负责处理材料新品、相关供应商的开发工作
岗位职责： （1）负责公司安全体系建设及运营； （2）依据安全方案进行现场安全检测，完成特种作业审批及现场监管； （3） 负责暖通、节能减排、废水废气处理、危废管理、中水回用、设备维保、化学实验分析等工作的开展； （4）完成环境相关评估、审核、制度制定工作；
岗位职责： （1)每日、每周、每月对负责工厂生产经营情况进行成本分析（每日厂部成本资料、直通率报表、分型号盈亏分析报表、成本解析报表、分部门成本核算分析、非生产性物耗及维修保养费用分析）并提出相关改善建议，每月月初编制经营预测报表； (2)工厂成本指标监控：每周、每月出具物耗分析资料/人工效率/报废率并为厂部提出改善建议； (3)工厂账务及系统基础数据稽核：稽核厂部账务处理状况，异常账务及时汇报并给出解决措施；稽核系统基础数据（如工艺路线、BOM等），异常点要求责任部门改善
工作内容： ①生产计划指定、物料进出库、库存管理，确保库存物料安全，确保出入库过程及在库库存数量准确； ②负责制订各类管理制度和流程，并执行规范、完成物料仓储操作； ③对员工的工作质量及效率跟踪培养；
岗位职责： ①公司内部各物理安防流程及系统优化； ②MES功能开发与迭代，信息安全体系搭建与运行； ③负责信息安全体系文件修订及更新、客户体系审核应对；
岗位职责： 根据个人选择，从事人力资源某一模块的管理运营工作。 （1）绩效模块：指导监督跟进每月绩效考核工作、绩效满意度改善； （2）规划模块：负责集团各部门或项目的长期战略规划、规划相关平台建设及策略，组织方案设计的评估，优化及实施； （3）人资信息化模块：从事数据分析相关工作； （4）学习发展模块：从事招聘、培训管理、企业文化、签证业务任一方向工作。