说的是巴斯夫。从大公司去小公司(或者反过来),到底差在哪?别人给的都是感受:大公司螺丝钉、小公司练人。可你是要拿职业生涯换的。
Job720 不转卖别人的招聘信息:直接连公司自己那套招聘系统,一天扫两遍,再按城市、方向、公司摊开。一家公司招多少、招什么,是公开可数的 —— 先看它到底在为一件事招多少人。巴斯夫眼下这一批,就是这么数出来的。
「巴斯夫」118 个在招,前 5 家占 96%
这一轮采集后 | 在招岗位 | 来源:招聘方公开发布
奔驰40.7% · 48西门子24.6% · 29拜耳14.4% · 17巴斯夫13.6% · 16克诺尔2.5% · 3其余 5 个4.2% · 5
这一格共 8 家公司有在招岗位,图上只画前 5 家。
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这一格的全貌、这一家的动静,博客里各有一篇:这一家:「巴斯夫」这周:净减 45 个
这条 JD 没写学历和经验,得进去看要求那几条。
这条岗位最后一次被我们见到是在 2026 年 9 月 29 日。
巴斯夫在Berlin这条岗的要求那几条、职责怎么分条的,都在登录后按查询给你 —— 那些挂在招聘方自己的招聘页上,我们不在这里替你抄一遍。
这条岗位自己那一页 →
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说的是巴斯夫。从大公司去小公司(或者反过来),到底差在哪?别人给的都是感受:大公司螺丝钉、小公司练人。可你是要拿职业生涯换的。 Job720 不转卖别人的招聘信息:直接连公司自己那套招聘系统,一天扫两遍,再按城市、方向、公司摊开。一家公司招多少、招什么,是公开可数的 —— 先看它到底在为一件事招多少人。巴斯夫眼下这一批,就是这么数出来的。 「巴斯夫」118 个在招,前 5 家占 96% 「巴斯夫」共 118 个在招岗位,奔驰 48 个、西门子 29 个、拜耳 17 个、巴斯夫 16 个、克诺尔 3 个,前 5 家合计 113 个、占 96%;其余 5 个分散在其他公司。 这一格共 8 家公司有在招岗位,图上只画前 5 家。 这一格的全貌、这一家的动静,博客里各有一篇:这一家:「巴斯夫」这周:净减 45 个(https://job720.com/blog/巴斯夫) 这条 JD 没写学历和经验,得进去看要求那几条。 这条岗位最后一次被我们见到是在 2026 年 9 月 29 日。 巴斯夫在Berlin这条岗的要求那几条、职责怎么分条的,都在登录后按查询给你 —— 那些挂在招聘方自己的招聘页上,我们不在这里替你抄一遍。 这条岗位自己那一页 →(https://job720.com/j/6ajp32z7) 原文:https://job720.com/blog/j-6ajp32z7 (Job720 聚合招聘方公开挂出的岗位。)